Zielgruppe: Die "2. Reihe" aus Wirtschaft, Wissenschaft und Standortmanagement in einem Technologiepark: PotentialträgerInnen, Nachwuchs-Führungskräfte, Geschäftsführer- und UnternehmensnachfolgerInnen, UnternehmensgründerInnen und sonstige LeistungsträgerInnen

Zielsetzung/Nutzen: Als Unternehmer investieren Sie hier in das Potential Ihrer verantwortlichen Mitarbeiter: Nach Abschluss des Programms profitieren Sie von zukünftigen Führungs- und Unternehmer-Persönlichkeiten, die motiviert sind, eine starke Bindung an das eigene Unternehmen zeigen und dabei vernetzt arbeiten beziehungsweise interdisziplinär denken. 
Als Teilnehmer investieren Sie in die eigene persönliche (Weiter-)Entwicklung und verfügen nach Abschluss der Qualifizierung über ein breites Spektrum an systemischem Wissen sowie Methoden und Instrumenten. Wir schulen Sie für ein ausgeprägt unternehmerisches Denken und Handeln, um den Herausforderungen der beruflichen Praxis besser gewachsen zu sein.

Schwerpunkte: Typologie, Selbststeuerung, BWL-Praxis, Führung, Teamentwicklung, Konfliktbearbeitung, ChangeManagement, gemeinsame Projektarbeit

Methoden: Fachinputs, Einzel- und Gruppenarbeit, Fitness & Entspannung, Outdoor, Lerntransferaufgaben, kollegiale Fallberatung, Coaching, Zielvereinbarungsgespräche, Potential-AC

Dauer: 18 Monate bei 22 Präsenztagen

Kosten: 7.500,- € zzgl. Mwst. (inkl. aller Nebenkosten)

Gruppengröße: max. 15

Durchführung: Im Trainerteam unter Einbindung von weiteren Kompetenzpartnern (Experten für Betriebswirtschaft, Projektmanagement, Personalberatung, Neurobiologie)

Homepage Adlershof: www.adlershof.de/talents


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