Zielgruppe: Alle Teams in Unternehmen und Organisationen, die sich zu Spitzenteams entwickeln möchten.

Zielsetzung/Nutzen: Das Team ist eine Energiequelle für kreative Lösungen und erlebt seinen eigenen Teamentwicklungsprozess, der gemeinsam reflektiert und analysiert wird. Dadurch wird die Leistungsbereitschaft und das Engagement jedes Einzelnen zum Wohle des Gesamtteams gesteigert. Die Leistungsfähigkeit und Überlebensfähigkeit von Unternehmen wird in zunehmendem Maße von gut kooperierenden Teams gesichert.

Schwerpunkte/Methoden:

  • Von der Gruppe zum „echten“ Team
  • Bedeutung von Zielvereinbarungen und Commitments
  • Entscheidungsfindung im Team
  • Konfliktbewältigung im Team
  • Kooperation und Kommunikation im Team
  • Segelschiff, Modellinputs, Gruppenarbeit, Outdoor, Fallbearbeitung

Dauer: auf Anfrage

Kosten: auf Anfrage

Gruppengröße: auf Anfrage

Durchführung: Im Trainerteam ggf. unter Einbindung von weiteren Kompetenzpartnern

Hinweis: Diese Werkstatt ist zur Zeit nur als unternehmensinterne Maßnahme buchbar


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